A visão determina, de forma bastante resumida, a direção que deve ser seguida por uma organização, seja ela pública ou privada, para atingir sua missão. A visão é a orientação ao futuro, estabelece onde a empresa quer chegar.
Elemento imprescindível para a elaboração do planejamento estratégico, a visão deve ser pensada para inspirar os stakeholders no que diz respeito aos desafios. Dessa forma, fará com que o trabalho agregue valor.
O corpo gestor da organização precisa pensar fora da caixa quando se trata de visão e estar aberto a variações na definição, pois interferências do mercado podem impactar o que foi estabelecido anteriormente. Os objetivos e interesses da empresa precisam estar em linha com seus valores, somente assim haverá direcionamento para o esforço coletivo dos colaboradores, o que levará a organização ao sucesso.
Na prática
A visão, assim como a missão e os valores da empresa, costuma estar disponível para consulta no site oficial. Caso queira encontrar alguns exemplos, tente buscar na internet ou procurar por menus do tipo “A empresa” em sites corporativos de grandes organizações. Caso queira conhecer a missão da empresa para a qual trabalha – isso se já não conhece, pois deveria -, a recomendação é procurar na intranet ou acionar as equipes de Planejamento Estratégico ou de Comunicação Corporativa.
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